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安省政府表示，省府拟提高家居护理员（personal support workers，简称 PSWs）的时薪，并投资于家居护理员的招聘及延揽，从而改善住在家裡及社区的长者的护理。
对于公费支付的家居护理员，省府准备将他们的时薪递增，于未来三年增加4元。与此同时，省府也将重新订立他们的基本薪酬，从而于2016年4月1日起，将他们的时薪提高至16.5元。
此外，省府将透过新的「稳定家居护理员劳工策略」（PSW Workforce Stabilization Strategy），强化家居护理员的招聘及延揽：发展措施，以设立更多长久而非临时性质的家居护理员职位；透过在职训练项目，帮助更多新毕业生找工作；提供机会，加强这个界别的领导；进一步研究招聘及延揽所面对的挑战，包括如何使到家居护理员更为积极参与保健的工作，以使病人得到更佳的照顾。
安省现有10万名家居护理员，其中34,000人服务在家与社区内耆老及需求複杂的病人。省政府说，他们扮演着重要的保健角色，既能帮助安省的长者独立生活，也在支援需求複杂的病人。他们有助于削减医院及长期护理的高昂成本。
安省卫生及长期护理厅厅长马修丝（Deb Matthews）说：「 家居护理员为我们照料老弱的病人。他们帮助耆老及需求複杂的病人过独立而健康的生活。为应付我们的人口老化，我们正在採取行动来强化这个工种，以便能够满足安省现时及将来的家居护理服务需求。」
家居护理员的时薪今年4月增加1.5元，并会予以回溯追加。此外，2015年4月1日再加1.5元，2016年4月1日进一步加1元。他们的时薪将于2014-15年定为每小时14元，并会调高至每小时16.50元。
2012/13年，家居护理员为300,000名长者及需求複杂的病人提供了总共3100万个小时的在家及社区服务。
安省执政自由党最近宣布了一系列拨款计划，这些计划能不能实施，要看反对党是否会否决其将于５月１日提出的预算案，触发省选。如果举行省选，也要看自由党能否连任。 |
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